患者さんからの暴言や、身体的に強く当たられる場面が日常的にあるのに、相談しても、それも仕事のうちだから我慢してと流されてしまいます。けがをしたスタッフが出ても、対応が変わる気配がありません。 こういう環境を当たり前として受け入れ続けていいのか、自分の感覚がおかしいのか分からなくなってきました。患者対応の危険に職場が向き合ってくれない状態は、危ない職場と考えていいのでしょうか。
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共感数 33コメント
2件- 当事者経験あり6/24
読んでいて、その我慢してで流される苦しさが伝わってきました。私も危険が当たり前にされる場で、自分の感覚の方を疑うようになった時期があります。でもけがをして当然の職場はないと思います。一人で抱えず、記録と外部の窓口というあなたを守る手段があることを、どうか忘れないでください。
- 精神科メンタルケア6/23
暴言や被害を我慢してで済まされるのは、あなたの感覚の問題ではなく職場の対応に無理があります。けがが出ても変わらないのは安全が後回しのサインです。被害は日時と内容を記録に残し、院内の安全担当や外部の労働相談窓口など病棟の外の相談先も使ってください。落ち込みが続くなら産業医にも早めに繋がってください。
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