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常勤ハローワークインターネットサービス / 2026/7/5取得
セントケア静岡 株式会社 セントケア富士見
正看護師／副所長候補／セントケア看護小規模三本松
求人票の条件だけで終わらせず、給与、夜勤、休日、教育、職場の不安を確認できるように整理しました。 最新の募集状況と応募条件は、必ず掲載元で確認してください。
求人票より
経験不安に合う可能性がある / 給与改善の候補になる求人です。静岡県磐田市、正社員、376,500円〜376,500円
ハローワークインターネットサービスの検索結果一覧から取得。求人票URLで原文確認が必要。
求人票で確認できる条件
夜勤・勤務時間
交替制（シフト制） （1）09時00分〜18時00分 （2）08時00分〜17時00分 （3）10時00分〜19時00分
給与の透明性
376,500円〜376,500円
休み・残業
他 週休二日制：毎週 年間休日数：116日
教育・ブランク
経験不問 / 学歴不問 / 転勤なし / 書類選考なし / 通勤手当あり / マイカー通勤可
求人内容
国が認めた「働きやすさ」静岡県内でも希少なえるぼし認定企業「考え続けた時間がケアになる」 私たちは日本の社会で最も敬愛される在宅介護会社を目指しています
経験不問学歴不問転勤なし書類選考なし通勤手当ありマイカー通勤可
応募前に確認したいこと
- 給与は基本給、夜勤手当、固定残業代、賞与実績を分けて確認する。
- 夜勤がある場合は、月回数、仮眠、明け退勤、急なシフト変更の有無を確認する。
- 未経験・ブランクの場合は、同行期間、教育担当、独り立ちまでの目安を確認する。
- 「人間関係が良い」など主観的な表現は、離職率、面談頻度、相談窓口の運用で確認する。