毎月もらう給与明細を「手取りだけ見て終わり」にしていませんか。看護師の明細には 20-30 項目があり、読み方を知ると自分の収入構造が見え、交渉・節税の武器になります。
給与明細の 3 ブロック
- 支給項目:基本給+各種手当(プラス)
- 控除項目:税・社保(マイナス)
- 勤怠項目:勤務日数・残業時間・有休残
支給項目の読み方
基本給
- 月給の基礎額、年功で上昇
- ボーナス・退職金の計算基礎
- 看護師 25-40 万円が相場
職務手当・資格手当
- 職務手当:職位に応じた固定(主任 2-5 万、師長 5-10 万)
- 資格手当:認定看護師・特定行為など(0.5-3 万)
- 看護業務手当:看護師として働く全員に(1-3 万)
夜勤手当
- 1 回 1.5-3 万円(2 交代) or 5-8 千円(3 交代)
- 回数 × 単価で計算
- 深夜勤務割増(25%)が別項目の場合も
残業手当(時間外手当)
- 残業時間 × 時給 × 1.25
- 深夜残業は 1.5 倍
- 月ごとの残業時間記載確認
休日手当
- 法定休日出勤:35% 割増
- 所定休日出勤:25% 割増
- 祝日・年末年始の扱いは施設により
住宅手当
- 賃貸:月 1-3 万円(施設により差大)
- 持家:月 0-2 万円
- 家族持ちは増額ケース
扶養手当・家族手当
- 配偶者:月 5,000-15,000 円
- 子:月 3,000-10,000 円/人
- 親同居:月 3,000-10,000 円(一部施設)
通勤手当
- 実費支給が原則(上限あり)
- 電車・バス定期の実費
- 車通勤:距離 × 単価(1 km あたり 10-15 円)
- 月 15,000 円まで非課税
その他の手当
- 特殊業務手当:ICU・手術室・透析など
- オンコール手当:訪問看護で月 3-8 万円
- 当直手当:1 回 3,000-10,000 円
- 役職手当:主任・師長
- 地域手当:都市部の一部施設
