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訪問看護と病棟看護 働き方・年収・スキルの違いを徹底比較

2026年4月24日3分で読める

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訪問看護は高齢化社会で需要が急拡大しており、病棟経験者の転職先として人気が高まっています。本記事では訪問看護と病棟看護を比較し、転職判断のポイントを整理します。

比較表

項目訪問看護病棟看護
年収420〜520 万円 (+オンコール)480〜550 万円
勤務形態日勤 + オンコール選択可3 交代 or 2 交代
患者対応1 対 1 (30〜60 分 / 件)受け持ち 5〜10 名
判断力◎ 独立判断必須○ チーム判断
チーム少人数 (3〜10 名)病棟単位 (15〜30 名)
運転必要 (社用車 or 自転車)不要

訪問看護のメリット

  • 患者さん 1 人とじっくり向き合える
  • 日勤中心でリズムが整いやすい
  • 自己裁量が大きく判断力が磨かれる
  • オンコール手当で年収アップ可能
  • ご家族との信頼関係を構築する醍醐味
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訪問看護のデメリット

  • 1 人で判断するプレッシャー
  • オンコール時は深夜の呼び出しも
  • 運転必須(地方は特に)
  • 天候の影響を受けやすい
  • 急性期スキルが徐々に低下

病棟看護のメリット

  • 急性期スキルと高度医療の経験
  • チーム医療でダイナミック
  • 多様な症例に触れる
  • 夜勤手当込みの高年収

病棟看護のデメリット

  • 夜勤と多重タスクの消耗
  • 人間関係の複雑さ
  • 記録業務の多さ

訪問看護に向いている人

  • 患者さん 1 人と深く関わりたい
  • 自己裁量で動くのが得意
  • 運転が苦にならない
  • 看護経験 3 年以上(基礎が固まっている)
  • コミュニケーション力に自信がある

訪問看護への転職手順

  1. 病棟で 3〜5 年の経験を積む
  2. 訪問看護の研修制度あるステーションを選ぶ
  3. オンコールの有無を自分の状況で選択
  4. 同行研修 1〜3 ヶ月で独立訪問へ移行

まとめ:自己裁量 vs チーム型

訪問看護は自己裁量の世界、病棟はチーム医療。それぞれ異なるスキルが身につきます。病棟で基礎を固めてから訪問看護へ、が王道です。

よくある質問

Q. 訪問看護の年収はオンコールで変わる?

A. オンコール手当は月 2〜8 万円上乗せが相場。年間で 30〜100 万円の差が出ます。

Q. 訪問看護の研修期間はどれくらい?

A. ステーションにより 1 週間〜3 ヶ月。充実したステーションは 2〜3 ヶ月の同行研修を用意しています。

Q. 運転が苦手でも訪問看護できますか?

A. 都心部なら自転車・電車移動のステーションもあります。地方は車必須のケースが多いため、事前確認を。

訪問看護キャリア比較病棟看護

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